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Ausgezockt, Bally Wulff! Kundgebungen gegen Lohndumping und Outsourcing in Berlin-Neukölln!

Veröffentlicht am 18.11.2011 Kategorien: ,
Bundesweiter Aktionstag am Freitag, 18. November. Am Rande der letzten Kundgebung machte einer der Geschäftsführer des Spielautomatenherstellers Bally Wulff noch ein mündliches Gesprächsangebot. Wir hofften hinsichtlich der Änderungskündigungen zu einer einvernehmlichen Lösung zu kommen. Statt die erwartete Einladung auszusprechen, versucht die Geschäftsführung nun juristisch gegen die FAU Berlin vorzugehen. Trotz dieser Konfrontation wird sich die FAU Berlin weiterhin mit gewerkschaftlichen Aktionen für eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen einsetzen und ruft zum bundesweiten Aktionstag am Fr, 18.11. auf. Gleichzeitig betonen wir, dass wir auch weiterhin gesprächsbereit sind.

Juni 2012 soll die Abteilung Siebdruck des Spielautomatenherstellers Bally Wulff Entertainment GmbH (Maybachufer 48-51) geschlossen werden. Den verbleibenden Siebdruckern der Abteilung wurden bereits im September 2011 Änderungskündigungen für eine neue Tätigkeit im Unternehmen ausgehändigt. Das Weiterbeschäftigungsangebot beinhaltet unannehmbare Verschlechterungen in Sachen Bezahlung, Arbeitszeit und Urlaubsanspruch.

Die Siebdruckerei ist nicht die erste Abteilung, die geschlossen wird. Bereits 2008 wurden mehrere Produktionsabteilungen geschlossen bzw. verkleinert und Beschäftigte entlassen. Leiharbeit und Befristungen aber scheinen keine Sorge zu haben, aus dem Betrieb verdrängt zu werden.

Obwohl sich die Firma Bally Wulff auf ihrer Internetpräsenz als sozial engagiert zeigt, ist sie bei ihren MitarbeiterInnen für einen Abwärtstrend verantwortlich: „Der Beitrag der Mitarbeiter für die Sanierung des Unternehmens im Jahr 2008 war der Verzicht auf 2 Tage Urlaub (von 30 auf 28 Tage Urlaub) und die Steigerung der Wochenarbeitszeit von 35 auf 40 Stunden mit einem Lohnausgleich von 2,5 Stunden.“ (aus einem Schreiben der Geschäftsleitung zu den Vorwürfen der FAU Berlin)

Bisher wehrt sich ein Kollege, der in dem Unternehmen mehr als 23 Jahre beschäftigt ist, gewerkschaftlich und juristisch gegen die neuen Bedingungen seiner Änderungskündigung. Unterstützt wird er dabei durch die Freie ArbeiterInnen-Union Berlin (FAU).

Die FAU Berlin fordert: Keine Verschlechterung in Sachen Entlohnung (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld), Urlaubsanspruch und Wochenarbeitszeit. Weiterhin wird die Beschäftigung als Fachkraft mit ggf. einer bezahlten Weiter- bzw. Umschulung für den neuen Bereich gefordert.

Zeigt eure Solidarität gegenüber den Kämpfenden! Abwärtstrend bei Bally Wulff in Neukölln stoppen!

Kommt zur Kundgebung am Fr, 18.11. 14-16 Uhr vorm Firmensitz Maybachufer Ecke Pannierstraße, Berlin-Neukölln.

Infoveranstaltung: 20 Uhr im FAU-Lokal, Lottumstr. 11 (U2 Rosa-Luxemburg , U8 Rosenthaler)


Am gleichen Tag gibt es weitere Kundgebungen anderer FAU-Gewerkschaften vor den Niederlassungen von Bally Wulff in Köln, Dresden (Kundgebung 10-16 Uhr, Flößerstr. 19 in Dresden-Kaditz, Haltestelle "An der Flutrinne"), Nürnberg, Mannheim, Frankfurt/M, Hamburg, Hannover, Dortmund und Stuttgart.

Stellungnahme der FAU Berlin zum Schreiben der Geschäftsführung

Im Vorfeld der letzten Kundgebung sah sich die Geschäftsführung gezwungen, eine Art "Erklärung" zu den Flugblättern der FAU Berlin zu veröffentlichen. Wir dokumentieren hier die Richtigstellung der FAU Berlin zu diesen Verlautbarungen: bally_wulff_gegendarstellung_Nov_2011.pdf (Die Dokumentation erfolgt ausschließlich zu Informations- und Dokumentationszwecken. Für die aktuelle Sachlage schaut euch bitte die aktuellen Meldungen an.)

Die kämpferische Gewerkschaft

Einfach ausfüllen und abschicken: Hier geht's zum MitgliedsantragDie FAU Berlin ist eine un­abhängige Basis­gewerkschaft. Sie ist bundesweit in der Gewerkschaftsföderation FAU organisiert. Tretet bei, bringt euch ein, werdet aktiv.

Wir kommen wieder!

Die FAU Berlin befindet sich gerade in einer Neustrukturierungsphase! Das bedeutet, dass wir einige unserer öffentlichen Aktivitäten herunterfahren, um uns auf die künftige Strategiefindung zu konzentrieren. Während dieser Zeit werden wir unsere Mitglieder selbstverständlich weiterhin unterstützen. Wenn du als Mitglied Hilfe brauchst, dann kannst du dich gern an deine Sektion/Betriebsgruppe wenden - oder du schaust einfach freitags im offenen Lokal vorbei!

Einstieg und Beratung
Für die Einführung von Neumitgliedern sind die Sektionen oder Betriebsgruppen verantwortlich – fragt dort nach!
Immer am 4. Freitag im Monat gibt es Einführungen für Mitglieder, die keiner Sektion oder Betriebsgruppe angehören. Anmeldung unter .
Offenes FAU-Lokal: Freitags, 17.00–20.00 Uhr.
Gewerkschaftliche Beratung: immer am 2. und 4. Freitag im Monat, 18.30–19.30 Uhr.
Bitte zuerst lesen!
Offene Beratung für Kollektivbetriebe: Siehe die Beratungs-Seite der union coop // föderation.
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